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2018-11-18 19:05

  ▶招聘季,是一次求职和招聘的博弈。10月30日,河南省就业促进会人力资源经理专委会(简称河南省人力资源经理专委会)、东方今报老夏就业工作室、郑州市职介中心牵头组织的“名企精准招聘”活动,首站走进郑州成功财经学院,为该校的毕业生们带来1500多个优质岗位。

  10月30日上午,由19家知名企业组成的名企精准就业招聘团,走进郑州成功财经学院,送优质岗位到校园。这是河南省人力资源经理专委会自今年7月成立以来首次高校“名企招聘行”,也是其促进高质量就业的重要活动之一。

  名企招聘团有多牛?世界500强企业绿地集团、上市公司智游教育集团,以及河南五建集团、中天建设集团、阳光教育集团、月慧母婴等国内知名企业,还有国有企业中原福塔……他们的招聘负责人都带着优质岗位来到了招聘现场。应届毕业生们得知学校来了名企招聘团,争先恐后“推销”自己。

  该校设计专业毕业生小周,早早就来到招聘现场,“我两天前就通过微信看到了,机会难得嘛。大败农集团:强势反击 助东北集团盛世腾飞,”小周说,她想做行政工作,凯时娱乐官网希望能在名企中找到一个心仪的职位。

  争夺人才,企业之间也是各显神通。启宏人力资源集团的招聘负责人,现场做起了职业咨询,求职者们围得“水泄不通”,都想让这位拥有20多年人资经验的“老司机”“把脉问诊”。两小时,该公司不仅收获颇丰,还和百余名有意向的学生建立了很好的互动。

  除了火爆的名企招聘会外,此次招聘之行,名企HR及专家团还给正在求职和即将踏上求职路的学生们,带来了“干货满满”的职场新变和应对之“道”。

  下午,学院自立楼报告厅掌声不断。国家高级职业指导师、河南省人力资源经理专委会理事长、老夏带你找工作创始人夏友胜给学生们带来一场《求职的“道”与“坑”》的分享,他指出,招聘单位用人理念已经发生变化,w66利来国际手机app。“看学历更看水平,看成绩更看实践,看文字更看操作,看过程更看结果,看业绩更看站位。”夏友胜鼓励同学们,从现在开始准备一点都不晚。

  求职最怕迷茫,如何认清自己,找准定位,夏友胜给出四点思考建议:“我是谁我能干什么,我想要什么我能干好什么,是图名图利还是图平台,是长久发展还是跳板而已?”夏友胜认为,内心对这几个方面有掂量后,求职的盲目和迷茫将得到很好的化解。

  同时,他也告诫求职者们,一定要谨慎收钱的招聘,十有八九是假的,更不要相信有一夜暴富的神话,别被总监、经理岗位蒙蔽双眼,“求职同样需要脚踏实地,走不得捷径。”

  河南五建集团人资部长、河南省人力资源经理专委会副理事长李苗给求职者们传达单位用人的“七分定律”,即:能力七成熟就大胆用,争取将员工个人发展空间最大化。同时,对同学们在专业学习和职业规划方面的困惑,他分享了自己的用人观点,他认为,能够脱颖而出的员工应该具有强烈的做事欲望,有坚韧不拔的性格,有敢于吃苦的勇气。

  两位“大咖”的分享,给同学们的职业规划提供了借鉴经验,也为学校的人才培养工作提供了宝贵参考。

  郑州成功财经学院党委副书记裴晓涛表示,学校高度重视毕业生就业工作,想方设法帮助他们实现高质量就业,学校致力于探索校企间深层次合作交流,助推人才培养方案的完善、人才培养质量的提高。非常欢迎更多的精准招聘专场走进学校,给学生们提供好工作、好岗位,更多的专家、大咖能面对面与毕业生对话并进行指导。

  据了解,河南省人力资源经理专委会将打造“名企精准招聘团”常态化,帮助名企和高校之间建立长期、高效合作模式,下一步有望在高校就业实习基地、教师顶岗、企业专家授课等深层次方面开展合作。